甲方（用人单位）：

名称：___________

地址：___________

法定代表人：___________

乙方（劳动者）：

姓名：___________

性别：___________

身份证号码：___________

住址：___________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，以明确双方的权利和义务。

第一条 合同期限

1. 本合同期限为________年/月，自________年____月____日起至________年____月____日止。

2. 如需续签，应在合同期满前30日内由双方协商确定。

第二条 工作内容与地点

1. 乙方的工作岗位为___________，具体职责为___________。

2. 工作地点为___________。

3. 在合同期内，甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位及工作地点，但应提前通知乙方，并经双方协商一致。

第三条 工作时间与休息休假

1. 乙方的工作时间为每周________天，每天工作________小时。

2. 甲方应依法安排乙方享受带薪年假、法定节假日等休息休假。

第四条 劳动报酬

1. 乙方的月工资为人民币________元，甲方应于每月________日前以货币形式支付给乙方。

2. 工资的具体发放方式及时间由双方另行约定。

第五条 社会保险

1. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 具体缴费比例及金额由双方协商确定。

第六条 劳动保护与劳动条件

1. 甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方应对乙方进行安全生产教育和培训，确保其在工作中的人身安全。

第七条 合同的变更与解除

1. 双方协商一致，可以变更或解除本合同。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

- 严重违反公司规章制度的；

- 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

- 被依法追究刑事责任的。

第八条 违约责任

1. 若一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2. 因不可抗力导致合同无法履行的，双方互不承担责任。

第九条 其他事项

1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：___________

乙方（签字）：___________

签订日期：________年____月____日

以上为用工合同的简单版本，供参考使用。在实际操作中，建议结合具体情况对条款进行细化和完善，必要时可咨询专业律师。