【作风从严包括哪些方面】在实际工作中，“作风从严”是衡量一个单位、部门或个人工作态度和纪律性的重要标准。它不仅关系到工作效率，还直接影响到组织形象和群众满意度。作风从严主要包括以下几个方面：

一、思想作风从严

思想作风是工作作风的基础。从严要求思想作风，意味着要坚定理想信念，保持政治清醒，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，要杜绝形式主义、官僚主义，树立实事求是的工作态度。

二、工作作风建设

工作作风建设强调的是责任意识、执行力和效率。作风从严体现在对工作的认真负责、不推诿、不拖延，确保任务按时保质完成。同时，要注重细节，避免因小失大，提高整体工作质量。

三、生活作风从严

生活作风是个人道德品质的体现。作风从严要求党员干部在日常生活中严于律己，遵守社会公德，抵制不良风气，树立良好的个人形象，做到廉洁自律、清正廉明。

四、纪律作风从严

纪律作风是保证组织运行有序的关键。从严要求纪律作风，就是要严格执行规章制度，坚决维护纪律权威，做到令行禁止，杜绝自由散漫、违规违纪行为。

五、服务作风从严

服务作风直接关系到群众满意度。作风从严要求服务人员热情、耐心、细致，坚持群众路线，做到依法依规、公正透明，提升服务质量与效率。

六、学习作风从严

学习作风是提升能力的重要途径。作风从严要求持续学习、不断进步，反对浮躁、浅尝辄止的学习态度，倡导理论联系实际、学以致用的良好学风。

七、领导作风从严

领导作风影响整个团队的氛围和方向。作风从严要求领导干部以身作则、率先垂范，带头执行制度，敢于担当，勇于负责，营造风清气正的工作环境。

总结表格：

通过以上多个方面的从严要求，能够有效提升整体工作质量和队伍素质，推动各项工作高效、规范、有序开展。