【我国社会保险制度存在的问题与建议】随着我国经济的快速发展和社会结构的不断变化，社会保险制度作为保障人民基本生活、维护社会稳定的重要机制，其作用日益凸显。然而，在实际运行过程中，我国的社会保险体系仍面临诸多问题，亟需通过科学合理的改革加以完善。

首先，社会保险覆盖面不均衡的问题依然突出。尽管近年来国家大力推动全民参保，但在一些灵活就业人员、新就业形态从业者以及农村地区，参保率仍然偏低。部分群体由于收入不稳定或对政策了解不足，未能及时加入社会保险体系，导致他们在面对疾病、养老、失业等风险时缺乏有效保障。

其次，社会保险基金的可持续性面临挑战。随着人口老龄化加剧，养老金支出持续增长，而养老保险基金的收支压力逐渐加大。部分地区在养老金发放上已出现资金紧张的情况，这对未来社会保障体系的稳定运行构成隐患。此外，医疗保险基金也因医疗费用上涨和医保目录扩大而承受较大压力。

再者，社会保险制度的区域间差异较为明显。东部发达地区与中西部欠发达地区在社保待遇、缴费标准、基金管理等方面存在较大差距，这种不平衡不仅影响了社会公平，也在一定程度上制约了全国范围内的协调发展。同时，不同地区的社保政策执行力度不一，也容易造成制度运行的混乱。

另外，社会保险的统筹层次有待提升。目前，我国的社会保险主要由地方管理，中央层面的统筹能力相对较弱。这使得跨地区转移接续困难，特别是在异地就医、退休人员安置等方面，给参保人带来不便，也增加了管理成本。

针对上述问题，有必要从以下几个方面着手改进：

一是加大政策宣传力度，提高公众对社会保险的认知度和参与意愿。通过多种渠道普及社保知识，尤其是针对灵活就业人员和农村居民，提供更加便捷的参保服务。

二是优化社会保险基金的管理和使用方式，增强基金的长期可持续性。可以通过调整缴费比例、拓展基金投资渠道、加强财政补贴等方式，缓解收支矛盾。

三是推进社会保险制度的全国统筹，缩小区域间差距。加快建立统一的社保信息平台，实现数据互联互通，提高社保服务的效率和公平性。

四是完善多层次社会保障体系，鼓励发展企业年金、商业保险等补充保障形式，形成政府、单位、个人共同参与的保障格局。

总之，我国社会保险制度在保障民生、促进社会和谐方面发挥着不可替代的作用。面对当前存在的问题，应坚持问题导向，深化改革，推动社会保险制度向更公平、更可持续的方向发展，为实现全体人民共享改革发展成果提供坚实保障。