在我们的生活中，“四种形态”是一个经常被提及的概念，它不仅仅是一种理论表述，更是一种实践指导原则。那么，这“四种形态”具体指什么呢？

首先，“四种形态”是党风廉政建设和反腐败斗争的重要理论成果之一，它来源于中国共产党的纪律检查工作实践。简单来说，“四种形态”是指党内监督和执纪问责中可能出现的四种不同状态或情形。

第一种形态是“经常开展批评与自我批评、约谈函询，让‘红红脸、出出汗’成为常态”。这意味着党组织要通过日常的沟通交流和思想碰撞，及时发现并纠正党员存在的小问题，避免小错酿成大祸。这种做法就像医生给病人开的小药方一样，能够起到预防疾病的作用。

第二种形态是“党纪轻处分、组织调整成为违纪处理的大多数”。当党员出现较为严重的违规行为时，党组织会给予相应的党纪处分，并可能进行岗位调整等措施。这种方式旨在帮助犯错误的同志改正错误，重新回到正确的轨道上来。

第三种形态是“党纪重处分、重大职务调整的是少数”。对于那些严重违反党纪国法的党员，除了给予严厉的纪律处分外，还可能对其担任的重要职务作出调整。这样做的目的是维护党的纪律严肃性，保护党的纯洁性和战斗力。

第四种形态是“严重违纪涉嫌违法立案审查的只能是极少数”。这是针对那些触犯法律底线的极端情况设立的最后一道防线。一旦有人突破了法律红线，就必须依法严惩，以儆效尤。

总之，“四种形态”强调的是全面从严治党，通过多层次、多维度的方式对党员干部进行管理和约束，从而实现自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目标。这不仅是党的建设的一项重要任务，也是确保党和国家事业长远发展的必要之举。