在当前复杂多变的社会经济环境中，加强党的建设和提升党组织的凝聚力与战斗力显得尤为重要。特别是在企业领域，如何将党的方针政策有效融入到企业的日常运营中，成为了一项重要课题。为此，在2019年的党建工作中，我们组织了一系列座谈会，旨在深入探讨和交流党建工作的经验与方法。

首先，我们要明确党建工作的核心目标是增强党组织的政治引领力和服务群众的能力。通过学习党的理论知识和实践案例，我们可以更好地理解党的路线、方针和政策，并将其转化为推动企业发展的实际行动。例如，通过定期开展党员教育活动，提高党员干部的思想觉悟和业务水平，使他们能够在各自的岗位上发挥先锋模范作用。

其次，企业党建工作的关键在于创新工作机制和方法。随着信息技术的发展，传统的党建工作方式已经难以满足新时代的需求。因此，我们需要积极探索利用互联网、大数据等现代技术手段，构建更加高效、便捷的党建平台。比如，建立线上学习系统，方便党员随时随地参与学习和讨论；利用社交媒体传播正能量，扩大党的影响力。

此外，加强基层党组织建设也是不容忽视的一环。只有夯实基层基础，才能确保党的各项决策能够落到实处。为此，我们应该注重选拔优秀的年轻干部充实到党组织队伍中来，同时加强对现有党员的培训和管理，不断提高他们的综合素质和履职能力。

最后，党建工作离不开社会各界的支持与配合。政府相关部门应当出台更多有利于企业党建工作的政策措施，为企业的健康发展创造良好的外部环境。同时，企业自身也要主动承担社会责任，积极参与公益事业，树立良好形象，赢得社会的认可和支持。

总之，做好2019年的党建工作是一项艰巨而光荣的任务。希望通过此次座谈会，大家能够相互借鉴经验，共同进步，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。让我们携手并肩，以更加饱满的热情投入到党建工作之中，不断开创党建工作新局面！